※参加者数の正確な把握のため、URLの複数名での使いまわしはご遠慮くださいませ。
【5月18日開催】【ミス】の「言える化」と「見える化」で企業を成長させる ～ミスを仕組みで減らすための2つの視点～
セミナー詳細
●内容：
業務における「ミス」には大小さまざまございますが、実はこのミス、報告件数が多いチームの方が業務の成果が高い、という調査結果が出ています。
その理由としては、チイサナミスを報告できる環境がある＝心理的安全性が高い、ということと小さなミスを報告できる企業は軽微なミスが大きなミスにつながらないよう、改善し、未然に防ぐことができるからなんです。
今回はそんな生産性に大きく関わるミスへのかかわり方について
・ミスの言える化＝心理的安全性の高い職場づくり
・ミスの見える化＝業務のデジタル基盤化で履歴を残しミスを防ぐ
そんな二つの異なる方面から向き合っていくセミナーとなります。
企業の離職防止対策や、業務効率化の両立を図る本セミナーは、ぜひ
・定着率向上に努めたい経営者の方・人事総務部の方
・従業員満足度を高めたい経営者の方・人事総務部の方
・心理的安全性の高いチーム作りに興味のある方
・業務のマニュアル化や、デジタル化に興味がある方
にご視聴いただきたい内容となっております。
さらに、本セミナーではみなさまがチャットでお気軽にご参加しやすく、
社会保険労務士であり、メンタルヘルス講座や組織開発に注力されている小島先生と意見交換を深められるような内容となっています。
無料でWEBにてご参加いただけますので、ぜひご参加ください。
※参加者数の正確な把握のため、URLの複数名での使いまわしはご遠慮くださいませ。