―「顧問契約が月額39,600円」と、みなさまが大変ご相談し易い価格設定だと思いますが、その理由など教えてください。
わたしは事業会社にて実際に人事労務業務の経験を積み、社会保険労務士事務所に所属することなく、現在に至ります。
ですから、「この料金はお客様にとってメリットがあるか? お客様に寄り添った料金となっているか?」を大切にして、比較的安価な価格でのご案内とさせて頂いています。
お客様視点で考えると、頻繁に変わる法対応にお困りになったとき、単発でもご相談していていただける、もし顧問契約をしてから合わないと感じてしまわれた場合にも1か月でご解約ができる、そんなサービスがあっていいなと考えてどんどん低価格でよりよく変遷していっています。
―新しい社会保険労務士さまの形、のように感じる部分が多いですね。
ありがとうございます。
顧問契約を1か月からスタートしていただけます。
私はサービスをサブスクリプションのようなイメージでご利用いただければと考えております。月に1度ご訪問させていただき、お客様のお悩みの解決策を提示したり、法改正などについて早めにアナウンスすることで、どのように対応し、どんなスケジュールで取り組むかについてご説明・ご提案を行っています。
お客様とのお付き合いが長く続き、お客様の状況を深く知れば知るほどに、お客様の状況を踏まえたオーダーメイド的な対応が可能となっていきます。
ありがたいことに、そこにメリットを感じて継続していただく方が多いですね。
お話しを伺っていて、私自身思わず笑顔になってしまうような、柔らかく朗らかな印象を受けました。
その雰囲気づくりこそが、お客様から信頼されることに繋がっておられるのだと感じます。
お忙しい中、素敵なお人柄と笑顔でご対応いただきありがとうございました。
また、新たにサービスを開始されたそうです。ぜひともみなさまお気軽にお問い合わせくださいませ。
新サービス |
10名未満の企業様向けでメールでの労務相談について対応回数無制限・月額4,400円の月額相談顧問 |