【2月14日開催】中小企業の猶予終了まであと2か月！ 60時間超の法定時間外労働の割増賃金率50％に引き上げ 対応が迫られる今、必要な対策とは？

●開催日時：

2023年2月14日（火）14:00～15:00

 

●参加方法：

zoomによるオンライン開催

※セミナー受講によって知り得た情報は私的利用のみとし、第三者に配布しないようお願いいたします。（二次配布の禁止）

※同業他社様のご参加はお断りさせていただく場合がございます。

 

●受講料：無料

 

●開催方法：

ZoomでのWEBセミナーになります。

お申し込み後、Zoomでの参加方法とミーティングIDをメールにて送付させていただきます。

※視聴者様の映像や音声は他の視聴者様からは一切確認できませんのでご安心ください。

 

●内容：

月60時間超の法定時間外労働の割増賃金率50％に引き上げが、

中小企業への適用まであと2か月（2023年4月から）と迫っています！

これまで大企業のみ対象範囲だったものが、ついに中小企業にも範囲が拡大します。

 

60時間以上の法定時間外労働に加えて、みなし残業や深夜残業がある場合は給与計算がさらに煩雑に。

労働時間の正確な把握、集計を行うことができる環境は整っていますか？

 

本セミナーでは、法定割増賃金の基本から、割増賃金率の引き上げまでにやるべきことまで詳しく解説いたします。

「システムや労働体系は整えているつもり」という方も、改正に向けてもう一度自社の環境を見直してみませんか？

WEBでの無料セミナーとなっておりますので、ぜひお気軽にご参加ください！

 

本セミナーは

✓割増賃金率の引き上げに向けて取るべき対策が知りたい
✓人件費・残業代の多さに課題を感じている
✓属人化に課題を感じている

このような方におすすめのセミナーとなっております。

対応が迫られる今だからこそ、私たちと一緒に、改めて働き方について考えてみましょう！