チームワークアプリ RECOG

チームワークアプリ RECOGとは？

RECOGは「感謝」「称賛」を通じて、より良い人間関係から組織を課題を解決する社内コミュニケーションツールです。
チームワークの強化に必要不可欠なコミュニケーションを部門や場所を問わず行えることで、従業員エンゲージメント心や理的安全性の向上、MVVの浸透など様々な組織課題の解決に役立ちます。

導入者数は1,500社以上で、地方自治体や学校法人、民間企業など、業界・業種問わず様々な組織に導入されています。
また、外部媒体からの受賞実績もあり、高い評価を受けているサービスです。

Point1

ツールの一元化が可能

サンクスカード・社内掲示板・チャット・分析機能があり、ツールの一元化が可能です。既存のシステムとの連携もできるため、ツール過多の心配もありません。今までのビジネスチャットでは補えなかった
「感謝」「称賛」の文化も根付かせることができます。

Point2

高いカスタマイズ性

不要な機能はオフにできるので、自社に合わせてカスタマイズいただけます。また、アイコンや背景、バッジなどのデザインも自社オリジナルデザインに変更いただくことも可能です。

Point3

楽しく使える仕組み

ポップなアニメーションや毎月変わる背景など他のビジネスチャットではない楽しい仕組みが用意されています。
また、ツールに抵抗がある方でも直感的に操作ができるデザインが特徴です。

※BOXIL SaaS AWARD 2022 人事・給与部門ベスト賞

※LES 株式会社独自のマーケットリサーチによるデータ

	社内への情報共有が円滑になります
宿泊・飲食サービス
メールでは改まってしまう内容も、レコグなら気軽に投稿ができます。情報共有の漏れもなくなり、弊社ではアルバイトも含める全社員が使用しているので一気に全社員への共有が可能になりました。企画の目的や商品の詳細等の情報共有が円滑になることで、全社員が同じ方向に向かって働いていると今まで以上に実感できています。

	モチベーションアップの社内SNS
卸売・小売
まずは使いやすいこと。UI/UXがしっかりしていること。また、褒める習慣が社内で出来ることが素晴らしいサービス内容だと思います。一人のユーザーとして、操作性、メッセージ性、社内意欲向上に寄与できることは本当にこのアプリを入れてよかったなと思います。実際に自分も周りもモチベーションアップしています。

	他部門の方と気軽に交流できるように
サービス
レターという手軽な手段で、普段あまり接点のない他部門(自部門でもOK)の方に、感謝を伝えることができます。この機能だけでも良いのに、さらにこのレターがきっかけになって、次のコミュニケーションにつながっていく。その動きを見た他の人がまた刺激を受けて、レターを送る、と波及効果が倍数で増えていく点が良いです。

	理念が浸透し自立型人材が育った
医療・福祉サービス
理念浸透に課題を感じRECOGを導入しましたが、レターの送り手は理念についてより深く考え、理解する機会が増えました。また、受け取り手は自分の行動がどのように理念に紐づいているのか考えるようになりました。理念が浸透してから従業員たちに細かな指示をしなくても自主的に考え行動するようなったことは大きいです。

	トップダウンからボトムアップに
建設・不動産
部署を超えたコミュニケーションも増えてきて、情報共有や称賛をはじめとした発信が気軽にできるようになったことで、一人一人のアイディアを大切にし、ビジネスに活かせるようになりました。元々トップダウンの文化を変えたくて導入したので、導入後に目で見て組織が変わっていると感じられるのは嬉しいです。

	コミュニケーションが活性化した
IT・インターネット
導入時に期待していた、コミュニケーションの活性化が出来ました。特に、RECOGを通じて新しいメンバーの顔やプロフィール、活躍などがわかることで、初対面のメンバーと顔を合わせても、レターの内容が会話のきっかけとなり、スムーズにコミュニケーションが取れているということはとても良かったです。

サンクスカード

●「感謝」「称賛」を伝える
●貢献や活躍の可視化
●ポジティブなコミュニケーションの醸成

投稿・チャット

●情報共有やノウハウの共有が出来る
●情報が伝わっているか一目でわかる
●クローズドなコミュニケーションも可能

マイページ

●仲間の顔と人となりがわかる
●その人の貢献や活躍をまとめて見れる
●1on1での振り返りにも役立つ

組織の分析

●従業員同士の繋がりを可視化
●従業員一人ひとりの特徴が分かる
●コミュニケーションの可視化が出来る

RECOGはプランごとに料金が異なります。
ご利用の目的の応じてお好きなプランをお使いいただくことが可能です。